一、个人简历：
所属单位：内蒙古存信招标有限责任公司
从业时间：11年
公司职务：招标部长
职 称：初级
毕业院校：天津科技大学
学 历：本科
职业资格：招标师
二、个人业绩：
2021年招标代理总中标金额：47845万元
2021年招标代理项目数：72个
三、个人荣誉：曾获优秀项目经理
四、经典案例：
1.呼和浩特市国际文化交流中心方案设计招标项目；
2.全国蒙汉双语法官培训基地设计、施工、监理招标项目
五、对行业发展的建议：
1、对于招标代理公司应打破单一的招标业务，向综合型咨询服务结构发展，比如造价、审计、工程咨询等；对于从业人员也应当不局限于从事单一的招标业务，进行自我提升和业务扩展；
2、提升机构专业化程度，培养专业型人才。随着招标代理行业发展越来越成熟，越来越需要多学科综合应用型人才，一方面在录取从业人员从素质和学历上有一定要求，另一方面公司和行业组织的专业性培训要定期多次开展，保证业务人员技术能力的培养；
3、完善目标、过程的标准化建设，加强过程管理，根据标准执行，执行过程中实施监控管理，修正标准再完善；
4、提高服务水平、树立企业及个人形象。善于识别和满足客户的需求，站在业主的角度思考，做到事无巨细，才能满足客户的需求；
5、招标的程序要合规合法，招标过程中力求每个环节、细节符合法律法规，积极配合政府监督部门对招标投标活动依法实施监督和管理；
6、加强信息化建设及电子平台的推进。招标代理机构逐渐运用信息化管理内部业务，国家、行业及相关部门推进电子招投标采购平台，代理机构或从业人员要跟紧步伐，加速推进全面实现电子招投标；
7、政府部门为代理机构营造良好的政策、法律环境，建立招标代理机构服务建设的平台，加强监督监管，把招标代理行业引入良性发展的轨道；
8、节约人力物力资源，推进电子化招标投标以及公司内部无纸化办公，都可很大程度节约各方成本；
9、给从业人员创造更多丰富个人履历及背书的机会，例如系统性培训（提供相关证书）、优秀学员评比、经验分享？、机构人才内部对标学习、行业评优评选等。